Lohnadministration (Modul HRSE)

Zahltag ist Alltag: Löhne, Versicherungen und Vorsorge

Einen guten Lohn auszahlen ist das eine. Aber da kommt einiges dazu, was ebenfalls berechnet und bezahlt werden muss: Abzüge für AHV und Pensionskasse, Unfall- und Taggeldversicherung, Mutterschafts- und Überstundenentschädigungen.
Preis CHF 1'050.00
Lektionen 20 Lektionen
Dauer ca. 2 Monate
Abschluss Attest

Für Sie kein Problem: Nach dem Besuch dieses Moduls können Sie die Lohnadministration selbstständig führen – und im Unternehmen alle Fragen zu Sozialversicherungen und Lohnabrechnungen kompetent beantworten. Klar, dass dieses Modul ein wichtiger Teil des Studiengangs «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE» ist: Es kann Ihnen spannende neue Tätigkeitsbereiche und Aufstiegschancen in der HR-Abteilung eröffnen!

Lernziele

Mit Ihrer Weiterbildung in Lohnadministration können Sie auf wichtiges Wissen zurückgreifen:

  • Sie kennen die verschiedenen Lohnformen in Unternehmen.
  • Sie sind in der Lage, einfache Ein- und Austrittsabrechnungen für Monats- und Stundenlohn zu erstellen.
  • Sie können die relevanten Zulagen und Zuschläge in der Lohnabrechnung beschreiben.
  • Sie wissen, wie eine Lohnabrechnung mit entsprechenden Abzügen und Verrechnungen zu erstellen ist.
  • Sie können AHV-Abrechnungen und K+U-Taggeld-Meldungen korrekt ausführen.
  • Sie wissen, wozu Krankentaggeld-, Unfall-, Unfallzusatz-, EO-, MSE- und Militärversicherung da sind.

Inhalt

  • Lohnpolitik
  • Lohnsysteme und Lohnerhöhungen
  • Lohnformen
  • Lohnabrechnungen: Stunden- und Monatslohn, Zulagen und Zuschläge, Abzüge, Krankheit und Unfall, Mutterschaftsentschädigung, Überstunden und Überzeit, Lohnausweis
  • Aufbau der Sozialversicherungen
  • Berufliche und individuelle Vorsorge
  • Familienzulagen, Arbeitslosenversicherung
  • Krankentaggeld-, Unfall-, UVG-Zusatz-, Erwerbsersatz-, Mutterschafts- und Militärversicherung

Zielgruppe

  • Sie möchten die Prüfung «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE» absolvieren.
  • Sie wollen sich aus beruflichen Gründen mit den Grundlagen der Lohnadministration auseinandersetzen.

Voraussetzungen

  • Sie haben Interesse an der Lohnadministration.
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Sprachniveau C1.

Besonderes

Dieses Modul ist Bestandteil des Studiengangs «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE». Es kann bei einem späteren Studiengangsbesuch angerechnet werden.

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