Lohnadministration (Modul HRSE)
Zahltag ist Alltag: Löhne, Versicherungen und Vorsorge
Einen guten Lohn auszahlen ist das eine. Aber da kommt einiges dazu, was ebenfalls berechnet und bezahlt werden muss: Abzüge für AHV und Pensionskasse, Unfall- und Taggeldversicherung, Mutterschafts- und Überstundenentschädigungen.
| Preis | CHF 1'290.00 |
|---|---|
| Lektionen | 28 Lektionen |
| Dauer | ca. 3 Monate |
| Abschluss | Attest |
Für Sie kein Problem: Nach dem Besuch dieses Moduls können Sie die Lohnadministration selbstständig führen – und im Unternehmen alle Fragen zu Sozialversicherungen und Lohnabrechnungen kompetent beantworten. Klar, dass dieses Modul ein wichtiger Teil des Studiengangs «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE» ist: Es kann Ihnen spannende neue Tätigkeitsbereiche und Aufstiegschancen in der HR-Abteilung eröffnen!
Lernziele
Mit Ihrer Weiterbildung in Lohnadministration können Sie auf wichtiges Wissen zurückgreifen:
- Sie kennen die verschiedenen Lohnformen in Unternehmen.
- Sie sind in der Lage, einfache Ein- und Austrittsabrechnungen für Monats- und Stundenlohn zu erstellen.
- Sie können die relevanten Zulagen und Zuschläge in der Lohnabrechnung beschreiben.
- Sie wissen, wie eine Lohnabrechnung mit entsprechenden Abzügen und Verrechnungen zu erstellen ist.
- Sie können AHV-Abrechnungen und K+U-Taggeld-Meldungen korrekt ausführen.
- Sie wissen, wozu Krankentaggeld-, Unfall-, Unfallzusatz-, EO-, MSE- und Militärversicherung da sind.
Inhalt
- Lohnpolitik
- Lohnsysteme und Lohnerhöhungen
- Lohnformen
- Lohnabrechnungen: Stunden- und Monatslohn, Zulagen und Zuschläge, Abzüge, Krankheit und Unfall, Mutterschaftsentschädigung, Überstunden und Überzeit, Lohnausweis
- Aufbau der Sozialversicherungen
- Berufliche und individuelle Vorsorge
- Familienzulagen, Arbeitslosenversicherung
- Krankentaggeld-, Unfall-, UVG-Zusatz-, Erwerbsersatz-, Mutterschafts- und Militärversicherung
Zielgruppe
- Sie möchten die Prüfung «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE» absolvieren.
- Sie wollen sich aus beruflichen Gründen mit den Grundlagen der Lohnadministration auseinandersetzen.
Voraussetzungen
- Sie haben Interesse an der Lohnadministration.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Sprachniveau C1.
Besonderes
Dieses Modul ist Bestandteil des Studiengangs «HR-Assistent*in mit Zertifikat HRSE». Es kann bei einem späteren Studiengangsbesuch angerechnet werden.
